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Réunica est une mutuelle.

Réunica est une mutuelle.

Qui est Réunica ?

Réunica est un groupe paritaire de protection sociale (GPS) à but non lucratif. Les évolutions de la société françaises de même que les réformes sociales qui ont vu le jour en France sont à l’origine de la formation d’institutions de retraite complémentaire. Certaines d’entre elles constituent les fondements du groupe Réunica.

En 1991, le Premier ministre Michel Rocard est à l’origine du premier Livre Blanc sur les retraites qui dresse un état des lieux du système français des retraites et analyse les différentes perspectives d’évolution. C’est là l’origine de la concentration des institutions de prévoyance et de retraite.

L’année suivante, les institutions précitées se structurent pour former des groupes de protection sociale. Ainsi, Retraites Unies naît de la concentration d’ANEP, de CRICA, de CRICA Prévoyance et d’IRNIS. Lancée en 1981, l’Association de Prévoyance Bayard, qui comprend CIRCACIC, GIRS, IREPS, IREPS Prévoyance, devient Bayard Retraite Prévoyance en 1999.

En 2002, Retraites Unies, à l’exclusion de CRICA Prévoyance, devient Réunica. CRICA Prévoyance devient pour sa part Réunica Prévoyance.

Cette même année, Réunica crée la Fondation Réunica Prévoyance, sous l’égide de la Fondation de France. Objectif : apporter grâce à l’art et à la culture du mieux-être aux personnes handicapées ou touchées par la maladie. Cette entité soutient des initiatives et projets dans différents domaines comme la danse, la peinture, le théâtre ou encore la musique.

En 2006, on assiste au rapprochement de Réunica et Bayard Retraite Prévoyance. Cela aboutit à la création d’un nouveau groupe de protection sociale au sein duquel ANEP et IRNIS fusionnent pour donner naissance à ANEP.

Deux ans plus tard, le groupe de protection sociale constitué par Réunica et Bayard Retraite Prévoyance prend le nom de Réunica. Au sein même du groupe Réunica, Réuni Retraite Cadres et Réuni Retraite Salariés, fruits de fusion, voient le jour.

En 2010, le groupe Arpege et Réunica se rapprochent. Désormais, Réunica se compose des deux institutions de retraite complémentaire Réuni Retraite Cadres et Réuni Retraite Salariés, des deux institutions de prévoyance Réunica Prévoyance et Arpege Prévoyance et des deux mutuelles interprofessionnelles Réunica Mutuelle et Muta Santé, auxquelles il faut ajouter le Groupement d’intérêt économique (GIE) Informatique Systalians ainsi que la Fondation Réunica Prévoyance.

En 2012, le groupe AG2R La Mondiale confie l’exploitation de son système d’information dédié à la retraite complémentaire à Systalians, GIE Informatique de Réunica.

En juin 2012, Réunica qui souhaite poursuivre sa croissance externe à la faveur d’un nouveau rapprochement lance une consultation auprès des groupes de protection sociale AG2R La Mondiale, Apicil ainsi que Malakoff-Médéric.

Le 15 mars 2013, c’est AG2R La Mondiale qui est choisi par l’Association Sommitale de Réunica réunie en conseil.

En 2014, les assemblées générales d’AG2R La Mondiale et du groupe Réunica adoptent à l’unanimité le principe d’un rapprochement. Réunica devient alors AG2R La Mondiale.

Le 1er janvier 2015, le nouvel ensemble voit le jour avec la mise en place de l’Association Sommitale AG2R La Mondiale - Réunica, une organisation managériale unique et la création d’un nouveau GIE qui regroupe les moyens des GIE AG2R La Mondiale, Réunica et Systalians.

Six jours plus tard, le conseil d’administration de l’Association Sommitale AG2R La Mondiale - Réunica se réunit pour désigner sa présidence paritaire et sa direction générale. Ainsi, à compter du 1er janvier 2015, Jean-Claude Barboul devient président de l’association et Jacques Rigolot vice-président. L’Association Sommitale AG2R La Mondiale - Réunica nomme alors André Renaudin directeur général et Jean-Marc Robinet directeur général-adjoint.

Quelle est la direction de Réunica ?

Réunica est devenu AG2R La Mondiale, 1er groupe paritaire de protection sociale et patrimoniale en France, dont la direction est assurée par les personnalités suivantes :

  • RENAUDIN ANDRÉ - Directeur général d'AG2R La Mondiale,
  • ROBINET JEAN-MARC - Directeur général adjoint d'AG2R La Mondiale,
  • CHAUMÉNY PASCAL - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale et Directeur Juridique et fiscal du groupe,
  • COMBEY JEAN-CHRISTOPHE - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge des systèmes d’information,
  • CRESTANI JEAN-MARC - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge de l’épargne et de la clientèle patrimoniale, des projets et de l’organisation,
  • DABAT PHILIPPE - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge de l’assurance de personnes,
  • GESLIN FRANÇOIS-MARIE - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge de l’engagement sociétal,
  • SAUDEAU EMMANUELLE - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge du digital, de la relation client, du marketing et de la communication,
  • SILVA CLAIRE - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge des ressources humaines,
  • SIMON DAVID - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale en charge des finances, des investissements et des risques,
  • DE SAINT ETIENNE SOPHIE - Membre du Comité exécutif d'AG2R La Mondiale et Secrétaire général.

Les produits d’assurance proposés par Réunica

Réunica est devenu AG2R La Mondiale, 1er groupe paritaire de protection sociale et patrimoniale en France, qui propose des solutions assurantielles à différents publics :

  • Les salariés,
  • Les retraités,
  • Les chefs d’entreprise ainsi que les travailleurs non-salariés (TNS),
  • Les entreprises,
  • Les membres d’une branche professionnelle.

Les salariés peuvent souscrire :

  • Mutuelle santé,
  • Prévoyance,
  • Dépendance,
  • Epargne,
  • Retraite,
  • Assurance auto,
  • Assurance habitation,
  • Assurance santé animaux,
  • Assurance prêt immobilier.

Les retraites peuvent choisir :

  • Assurance santé,
  • Prévoyance,
  • Assurance dépendance,
  • Epargne,
  • Retraite,
  • Assurance voiture,
  • Assurance logement,
  • Assurance santé chien chat,
  • Assurance emprunteur.

Les dirigeants d’entreprise et les TNS peuvent souscrire :

  • Complémentaire santé ProtecPro,
  • Assurance prévoyance,
  • Assurance décès homme-clé,
  • Assurance perte de revenus,
  • Assurance autonomie,
  • Assurance frais généraux,
  • Assurance pour le gérant majoritaire,
  • Offre retraite assurance vie,
  • Plan d’épargne retraite populaire (Perp),
  • Contrat Madelin,
  • Assurances vie,
  • Certificats Mutualistes,
  • Mutuelle santé d’entreprise (ANI),
  • Mutuelle santé +20 salariés,
  • Prévoyance collective pour les TPE,
  • Offre de prévoyance Incapacité-Invalidité-Décès,
  • Assurance dépendance collective,
  • Offre de retraite supplémentaire (Article 83),
  • Offre de retraite supplémentaire à prestations définies (Article 39),
  • Epargne salariale (PEE),
  • Epargne salariale (PERCO),
  • Offre dédiée aux réseaux et partenariats professionnels.

Les entreprises peuvent choisir :

  • Accords de branche,
  • Prévoyance,
  • Santé,
  • Retraite,
  • Epargne retraite entreprise,
  • Démarches et déclarations administratives,
  • Courtiers.

Les membres d’une branche professionnelle peuvent souscrire :

  • Accords de branche,
  • Prévoyance,
  • Santé,
  • Retraite,
  • Epargne retraite entreprise,
  • Démarches et déclarations administratives,
  • Courtiers.

Les chiffres clés de Réunica

Réunica est devenu AG2R La Mondiale, 1er groupe paritaire de protection sociale et patrimoniale en France, dont l’activité peut être illustrée par les données chiffrées et informations suivantes :

  • 15 millions d’assurés,
  • près de 500 000 entreprises clientes,
  • plus de 114 agences en France,
  • 19,2 milliards d’euros de cotisations de retraite complémentaire,
  • 9,8 milliards d’euros en assurance de personnes,
  • 1er acteur en retraite : 1er en retraite complémentaire Agirc et Arrco et 2e en retraite supplémentaire,
  • 5e acteur en santé,
  • 4e acteur en prévoyance,
  • 7e acteur en assurance dépendance,
  • 11e acteur en assurance vie épargne (France et Luxembourg).
  • chaque année, plus de 100 millions d'euros versés en faveur des personnes fragilisées ainsi que des initiatives individuelles et collectives dans le domaine du logement, de la prévention santé et de l'aide aux aidants.

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