PRÉVOIR est une société anonyme d'assurance
Qui est PRÉVOIR ?
Le 6 avril 1910, la « Compagnie Française d’Assurances Populaires » voit le jour. Sa mission : implanter l’assurance vie dans les foyers les plus modestes.
En 1914, André Angot rejoint l’aventure. Très attaché aux valeurs de solidarité et de mission sociale, il façonne la personnalité du groupe de même que ses méthodes de travail et de développement.
En 1923, la « Compagnie Française d’Assurances Populaires » change de nom pour devenir « Le Devoir ». Selon André Angot, il s’agit de « mieux répondre à l’idée morale sur laquelle repose notre action ».
En 1928, la société « La Prévoyante » est créée. Objectif : l’instauration d’une concurrence favorisant le développement. Malheureusement, la Seconde Guerre mondiale met fin à cet essor. Toutefois, malgré la mobilisation de nombreux salariés qui perturbe le bon fonctionnement de « Le Devoir » et de « La Prévoyante », André Angot parvient à maintenir les deux entreprises en activité et consolide leurs bases.
Au sortir de la Seconde Guerre mondiale, les Trente Glorieuses ouvrent de nouvelles perspectives. En 1951, une troisième entité, baptisée « Le Devoir-Risques Divers », est lancée suite à la création de garanties annexes aux contrats d’assurance vie.
A compter des années 60, sous l’impulsion de Maurice Voyer qui partage l’éthique sociale d’André Angot, le groupe accélère son développement et connaît un essor considérable.
En 1968, les bons résultats enregistrés entraînent une réorganisation en trois sociétés : La PRÉvoyante et Le DeVOIR fusionnent donnant naissance à l’actuel PRÉVOIR.
A partir des années 70, les Français sont de plus en plus nombreux à s’intéresser à l’épargne. René de Labrusse, sixième président de PRÉVOIR, en tient compte : il élargit la gamme des offres proposées vers des produits plus financiers mais il consolide aussi les fondements.
Entre 1990 et 2013, sous la direction de Bertrand Voyer, septième président du groupe, on assiste à un nouvel élargissement de la gamme de produits en santé, dépendance et emprunteur. C’est aussi à cette époque que PRÉVOIR s’ouvre à l’international.
En 1999, la Société de Gestion Prévoir, qui gère plus de 4 milliards d’euros d’actifs sous forme de gestion sous mandat et d’organismes de placements collectif en valeurs mobilières (OPCVM) actions, reçoit son agrément.
En juin 2013, Patricia Lacoste prend la suite de Bertrand Voyer devenant Président-Directeur général de la holding Société Centrale PRÉVOIR ainsi que de ses deux compagnies d’assurance filiales, PRÉVOIR-Vie et PRÉVOIR-Risques Divers.
Quelle est la direction de PRÉVOIR ?
Pour sa direction, PRÉVOIR possède un comité de direction réunissant les personnalités suivantes :
- Patricia Lacoste - Président-Directeur général du groupe PRÉVOIR,
- Edouard Bidou - Directeur de la Stratégie et de la Transformation,
- Jean-Marc Carlouet - Directeur des Ressources Humaines,
- Jean-Pierre Decourcelle - Directeur Technique,
- Annie Dillard - Directrice Marketing et Communication,
- Cécile Gérard - Directrice Financière,
- Gérald Hubert - Directeur du Réseau Commercial,
- James Mongreville - Directeur de l’Animation des Ventes,
- Benjamin Rameix - Directeur des Systèmes d’Information,
- Colin Turner - Responsable du Développement à l’International,
- Gaël Angot - Directeur Développement Commercial.
Les produits d’assurance proposés par PRÉVOIR
PRÉVOIR propose un large éventail de solutions assurantielles tant aux particuliers qu’aux professionnels.
Ainsi, le groupe répond à différents besoins des particuliers :
- Assurer un prêt immobilier,
- Préparer sa retraite,
- Protéger sa famille,
- Se constituer une épargne,
- Prévenir la dépendance,
- Prendre soin de sa santé,
- Prévoir ses obsèques.
Pour ce faire, les particuliers peuvent choisir l’un des produits d’assurance suivants :
- Un contrat obsèques,
- Un capital décès,
- Un capital obsèques,
- Une prévoyance assurance vie,
- Une prévoyance complémentaire,
- Une épargne assurance vie,
- Une assurance autonomie,
- Une épargne retraite,
- Un PERP,
- Une assurance de prêt immobilier,
- Une assurance complémentaire santé,
- Une assurance hospitalisation.
Le groupe PRÉVOIR répond également à différents besoins assurantiels des professionnels :
- Prendre soin de sa santé et de celle de ses salariés,
- Organiser ses obsèques,
- Prévenir la dépendance,
- Garantir un emprunt immobilier,
- Prendre soin de sa santé,
- Protéger sa famille et son activité,
- Se constituer une épargne,
- Préparer sa retraite,
- Protéger sa famille.
Ainsi, les professionnels peuvent choisir parmi les produits d’assurance suivants :
- L’assurance prévoyance avec les contrats « Prévoirpro Actif Prévoyance » et « Prévoirpro Actif Prévoyance Madelin »,
- L’assurance retraite avec l’offre « Solution Retraite Pro »,
- L’assurance santé avec les formules « Solution Santé TNS », « Surcomplémentaire Santé TNS », « Solution Santé Collective Standard » et « Solution santé Collective Conventionnelle ».
Les chiffres clés de PRÉVOIR
A fin 2017, l’activité du groupe PRÉVOIR peut être illustrée par les données chiffrées et informations suivantes :
- 1 350 collaborateurs (940 au sein du réseau commercial et 410 au sein du siège),
- 4,3 milliards d’euros d’actifs en gestion,
- Plus de 321 000 clients,
- 150 bureaux dans toute la France,
- Plus d’1,4 million de contrats détenus,
- Le chiffre d’affaires est de 578 millions d’euros,
- 370 millions d’euros de prestations ont été versées à ses clients.
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